Devenez signataire de la Charte
Ce service est réservé aux membres. Nous sommes à votre disposition pour vous expliquer la marche à suivre.
En tant qu’organisation de référence, nous nous engageons à représenter les intérêts d’entreprises qui tendent à l’exemplarité dans leurs pratiques, dans leur conduite et qui font preuve d’éthique et de responsabilité sociale envers leurs collaborateurs.
La Charte d’éthique, c’est la garantie de travailler avec une entreprise qui respecte ses obligations et qui atteste de la qualité de ses prestations. Reconnue par l’Etat de Genève et les différents maîtres d’ouvrage publics depuis 1999, la Charte d’Éthique encourage une construction inspirante, synonyme de compétences et d’intégrité, qui est un moteur d’innovation et contribue à l’émergence d’un monde durable.
Construire éthiquement
Valable trimestriellement, la Charte d'éthique est remise aux entreprises membres en ayant fait la demande et remplissant les conditions d'octroi.
Reconnaissance par l’État : officialisée depuis le 13 septembre 1999, reconnue par l’État de Genève et les différents maîtres d’ouvrage publics, la Charte d’éthique remplace l’ensemble des attestations demandées lors des appels d’offres. Elle est à joindre aux dossiers de soumission.
Charte d'éthique de la SSE Genève
- Respecter les règles de l’art de la profession et les normes professionnelles en vigueur.
- Conseiller les clients au plus près de leurs intérêts.
- Promouvoir des critères et des normes de qualité et de sécurité.
- Appliquer et faire appliquer les Conditions générales du contrat d’entreprise 2016 FMB - FAI - Etat de Genève - Ville de Genève.
- Appliquer les conventions nationales et locales, ainsi que les usages professionnels de la branche, sans restriction. Respecter toutes les dispositions relatives aux conditions minimales de travail, dont la non-discrimination, notamment l'égalité de traitement entre hommes et femmes.
- S’interdire l’emploi de main-d’œuvre clandestine.
- Lutter contre le travail au noir.
- Être à jour avec ses obligations conventionnelles et sociales en fournissant en tout temps les attestations requises.
- Promouvoir la formation et le perfectionnement professionnel.
- Accepter de se soumettre aux contrôles de la Commission paritaire du gros œuvre (CPGO).
Devenez signataires de la Charte d'éthique et faites-le valoir !
Les 69 entreprises suivantes bénéficient de la Charte d’éthique du 1er janvier au 31 mars 2026.
| Alpha Edification SA | EGM Sàrl | P. Piretti SA |
| Alu'it Echafaudages SA | Entreprise Belloni SA | Perrin Frères SA |
| Amoudruz SA | Entreprise générale CASANOVA SA | PG Construction SA |
| Arn, Wütrich & Frigerio SA | Etico SA | PHIDA Étanchéité (GE) SA |
| Augsburger Géothermie SA, succursale de Satigny | Francioli SA | Piasio SA |
| Baerlocher Harry SA | G. Hominal et Fils SA | PORTA CGG Sàrl |
| Bagattini SA | Gatto SA | PR Construction SA |
| Balzan-Immer SA | Geneux Dancet SA | Prelco SA |
| Batilor SA | GENOLET TOITURE CONCEPT SA | Pro Ferraillage SA |
| Bernasconi F. & Cie SA | Grisoni-Zaugg SA (Satigny) | ProChape Sàrl |
| Bertolit SA | Guimet V. Fils SA | Rampini & Cie SA |
| Borga Toitures SA | Implenia Suisse SA | Robert Duraffourd & Fils SA |
| Brighenti Nello SA | Induni & Cie SA | Schulthess Toiture SA |
| Carmelo Carrelages SA | ISR Injectobohr SA | Scrasa SA |
| Cescon Alfio | Jacquet SA | Seical SA |
| Charles Maulini & Cie | Lanoir Jean SA | SOGECA SA |
| Colas Suisse SA (Satigny) | Losinger Marazzi SA | Soreval SA |
| Construction Perret SA | Macullo SA | SOS Vidanges Sàrl |
| Constructions Tubulaires Tech SA | Marti Construction SA (Meyrin) | Stauffer Edouard SA |
| Coupe Béton & Rénova Sàrl | Maulini SA | Technidalle Sàrl |
| Cuénod Constructions SA | New Look Echafaudages SA | Tera Solar SA |
| Da Silva J. Entreprise générale de constructions SA | Orllati (GE) SA | Vianat SA |
| Echami Echafaudages SA | Orllati Désamiantage (GE) SA | Von Ro Echafaudages SA |
Attestations requises
Être à jour en matière d’AVS/AI/APG/AC (auprès de la caisse 66.2 à Genève), d’allocations familiales, de prévoyance professionnelle (LPP) et retraite anticipée (RA), d’assurance accident (SUVA), d’impôts à la source et de cotisations SSE.